Índice de capacidade laboral e estado de saúde de trabalhadores com deficiência física
DOI:
https://doi.org/10.33233/fb.v17i1.18Abstract
Introdução: A capacidade laboral se converte em um instrumento de amplo alcance que faz referência às condições de saúde de trabalhadores. Objetivos: Avaliar o Índice de Capacidade para o Trabalho (ICT) e as condições de saúde de trabalhadores com deficiência física de uma Instituição de Ensino Superior em João Pessoa/PB. Material e métodos: Trata-se de um estudo observacional, transversal e de natureza quantitativa, avaliado através do ICT para o Trabalho de 13 trabalhadores com deficiência física (TCDF) e 13 sem deficiência física (TSDF). Resultados: Constataram-se diferenças significativas (p = 0,0076), identificando que os TSDF apresentaram escore médio no ICT mais elevado (45,15 ± 4,25) caracterizando a capacidade laboral como ótima, e os TCDF (40,62 ± 3,66) com ICT boa. Quando comparado o ICT com o fator do trabalhador ter ou não deficiência física, obteve-se (p = 0,021). No grupo de TCDF as lesões prevaleceram na coluna, nas pernas e pés, enquanto que no grupo de TSDF predominou as lesões na coluna. Conclusão: Verificou-se que o estado de saúde está associado com o ICT e que os TCDF mesmo apresentando maiores comprometimentos em relação às alterações musculoesqueléticas são capazes de realizar atividades laborais com independência e autonomia no seu posto de trabalho.
Palavras-chave: avaliação da capacidade de trabalho, saúde do trabalhador, pessoas com deficiência.
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